通知公告 - 关于开展2018-2019学年教师教学质量考核工作的通知

关于开展2018-2019学年教师教学质量考核工作的通知

各单位:
    按照《河北省教育厅关于做好学校教学质量考核及备案工作的通知》(冀教人[2016]39号)文件要求,根据《邯郸学院教师教学质量考核办法》(政字[2017]38号),为进一步加强和规范教师课堂教学,不断提高教学质量与水平,学校将开展2018-2019学年教师教学质量考核工作,现通知如下:
    一、考核对象
    学校在职在编从事教学工作的专任教师、行政教学双肩挑人员(以下统称教师)。
    二、考核内容
    主要有学生测评、同行评价、学院督导评价、学院教学业绩考核等。其中各项成绩折算办法参见《邯郸学院教师教学质量考核办法》(附件1)。
    三、考核结果
    各单位对照考核内容决定考核结果,教学单位考核优秀人员比例为本单位参加考核教师人数的15%。职能教辅部门考核优秀比例为参评教师人数的15%。
    四、考核流程
    1、开展考核,确定成绩
    各学院根据教师本学期授课情况确定同行评价、督导评教、教师业绩考核等相关成绩,其中学生评教成绩由教务系统直接导出(7月1日录入教师教学质量考核系统);同行成绩由学期初教务处组织开展的“讲四课”活动中提取;督导成绩由二级学院督导组通过听课、查阅试卷论文等,于学期末综合给出,每位任课教师督导成绩按百分制打分,分开档次,级差0.1;二级学院教师业绩成绩由教师所在学院自行组织考核,教师个人填写学院自拟的业绩考核表,二级学院6月26日前完成教师个人业绩考核成绩的确定及公示工作。职能处室(教辅单位)教师业绩考核工作由教控中心负责组织实施,相关人员填写业绩考核系统,其同行及教学督导成绩由教师所在授课单位提供,盖章后6月30日前交教控中心。
    2、 为提升教学单位业绩考核质量,进一步做好质量考核服务工作,本学年教控中心开发了《教师教学业绩考核个人信息填报系统》,各单位可根据本单位实际情况自主决定是否使用。如使用了本系统,教控中心将根据单位需要做好数据分析工作,并导出基础数据,各单位可根据基础数据,拟定相关指标评价系数,测算教师个人业绩成绩。
    3、成绩录入,汇总结果
    各项成绩确定后,教学单位将全体任课教师的教学业绩考核结果列表汇总并在本单位公示3天无异议后,于7月3日之前将考核各项成绩录入教学质量考核系统(见教控中心主页),将本单位《2018-2019学年教师教学质量考核优秀人员备案表》(附件2),电子版发送至hdxyjkzx@126.com
    4、上会审定,提交备案。
    教控中心于7月5日汇总全校教学质量考核优秀人员备案表,并于7月6日前,将结果提交校长办公会审定。7月7日前以文件形式上报市教育局备案。
    五、工作要求
    1、教师教学质量考核是年度考核的重要组成部分,是教师晋升、职称评定的重要依据。各教学单位务必高度重视,严格按照有关程序进行,确保公平、公正。
    2、师德考核不合格、本学年有教学事故、拒不服从教学单位教学安排或一学年内无故不承担任何教学及管理任务的,不能参加教师质量考核工作,考核结果直接认定为不合格。
    3、被考核教师均需填写《教师教学业绩考核表》,并由考核单位签署评鉴意见,原始表格及数据由考核单位存档,以备核实检查。
    4、未尽事宜请及时与学校教控中心联系,联系人:庞赛男,电话6260297。
附件:
    附件1
政字〔2017〕38号邯郸学院教师教学质量考核办法.pdf.pdf
    附件2
2018 - 2019学年教学质量考核优秀人员备案表.doc.doc
                                  教育研究与教学质量监控中心
                                       2019年6月12日

邯郸学院2018-2019学年教师教学业绩考核个人信息填报系统
地址:https://www.wjx.top/jq/40896093.aspx
二维码:


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